24h Rufbereitschaft

Rufbereitschaft

Rund um die Uhr!

Die Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH verfügt über einen 24-stündigen Rufbereitschaftsdienst zur Unterstützung der Jugendämter außerhalb der Öffnungszeiten. Unsere Rufbereitschaft ist bei familiären Krisen, die das Kindeswohl beeinträchtigen, zu Abend-, Nacht- und Wochenendzeiten erreichbar und unterstützt bei der Klärung der Krisensituation telefonisch wie auch vor Ort. Zur Deeskalation und auch zum Schutz der betroffenen Kinder und Jugendlichen kann gegebenenfalls eine Fremdunterbringung zur Abwendung der Gefahr durchgeführt werden. In diesem Falle führt der Rufbereitschaftsdienst das Kind einer Wohngruppe oder auch nach Möglichkeit Verwandten zu.

Der FLOW—Rufbereitschaftsdienst ist außerhalb der ordentlichen Geschäftszeiten der Jugendämter über die örtlichen Polizei- oder Feuerwehrleitstellen sowie über die aufgeführte Handynummer jederzeit erreichbar.

+49 (0) 163 – 4118161

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Beteiligungs- und Beschwerdestelle für Kinder und Jugendliche

Kinder und Familien der Kinder- und Jugendhilfe haben bestimmte Rechte und Pflichten. Wir nehmen diese Rechte sehr ernst und bieten deshalb eine Anlaufstelle für alle Kinder und Jugendlichen, die sich in ihren Rechten verletzt oder nicht ernst genommen fühlen.

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Wir suchen Auszubildende, Berufseinsteiger*innnen und Berufserfahrene gleichermaßen. Bei uns kann man Teil eines jungen, dynamischen und multiprofessionellen Teams werden und gemeinsam mit uns die Welt weiter positiv verändern.

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Kontakt
KJH FLOW gGmbH
Am Lamperfeld 7
46236 Bottrop

bewerbung@kjh-flow.de

02041 3729100

02041 3729111

FLOW als Arbeitgeber

Einer von über 400 Arbeitnehmern bei FLOW zu sein, heißt, zu einem Team zu gehören, dass gemeinsam Sinn stiftet, gesellschaftliche Verantwortung lebt, kurz: gerne die Welt verbessert. Wir suchen nach Kollegen und Kolleginnen, die ihr eigenes Kapitel in der FLOW-Geschichte schreiben wollen. Durch die besondere Vielfältigkeit der Arbeit in der Kinder- und Jugendhilfe bieten wir Aufstiegsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen. Unsere Mitarbeiter*innen zählen zu den entscheidenden Erfolgsfaktoren unserer Organisation. Sie zeichnen sich neben hervorragenden fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch ein hohes Maß an Belastungsfähigkeit und Teamwork aus. Außerdem wird Vielfalt bei uns groß geschrieben. So setzen wir neben dem Tatendrang junger Berufseinsteiger*innen auch auf die Kenntnisse und Fähigkeiten langjähriger Branchenkenner*innen.

  • Für alle Mitarbeiter*innen in Festanstellung bestehen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Unsere Kollegen und Kolleginnen unterstützen sich im Arbeitsalltag gegenseitig, um die besonderen Herausforderungen des sozialen Berufes erfolgreich zu lösen.
  • Zudem bestimmen Offenheit, Kreativität, Professionalität und Leistungsbereitschaft die Firmenkultur.

Wir suchen dich!

Berufseinsteiger*innen

Für Berufseinsteiger*innen bereitet FLOW einen Einstieg in solide Teamstrukturen mit verantwortlichen Führungskräften, die im Rahmen von Mentoring beratend und unterstützend zur Seite stehen.

Berufserfahrene

Für Berufserfahrene bieten sich Karrierechancen und Spezialisierungsmöglichkeiten, insbesondere für die Bereiche „Traumatherapie und Kinder- und Gewaltschutz“.

Praktika & Co.

Für Praktikant*innen bei uns heißt es: in medias res! Ihr erhaltet bei uns einen realistischen Einblick in einen herausfordernden Beruf mit der Aussicht auf Übernahme nach Ausbildungsabschluss.

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Berufseinsteiger*innen

Für Berufseinsteiger*innen bereitet FLOW einen Einstieg in solide Teamstrukturen mit verantwortlichen Führungskräften, die im Rahmen von Mentoring beratend und unterstützend zur Seite stehen.

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Mitarbeiterinterviews

Nick Bockholt
Sachgebietsleitung
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Meinke Gill
Erzieher
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Yamina Benkirane
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